Réussir son accueil sécurité avec ByGame !
(et plus encore…)
Si vous aussi vous aimez rentrer chez vous en un seul morceau, si vos salariés ne sont pas volontaires pour un séjour aux urgences de l’hôpital local, si vous voulez prendre soin de vos clients lorsqu’ils visitent votre site, alors, les solutions ByGame sont faites pour vous.
Notre mission principale, si vous l’acceptez, est de vous proposer un accueil sécurité qui mêle qualité et efficacité pour :
- Former vos nouveaux collaborateurs, prestataires, (et vos visiteurs bien sûr, les pauvres, on allait les oublier)
- Optimiser vos processus de sécurité et de production, (car l’un ne va pas sans l’autre).
- Créer un parcours d’intégration qui vise à la prévention des risques. (Tout le contraire d’un week-end d’inté en école de médecine…).
- Développer une « culture sécurité » (pour que la sécurité devienne comme le refrain d’une chanson dont on ne peut plus se passer).
Vous avez dit « accueil sécurité » ?
A votre avis, quelle est la proportion des accidents de travail arrivant à des collaborateurs ayant moins d’un an d’ancienneté ?
Vous avez déjà connu cette impression de débarquer dans un environnement hostile ? Eh bien, l’accueil sécurité vise en quelque sorte à ne laisser personne dans ce cas-là au sein d’une entreprise. Des vétérans ont bravé avant tout le monde les pires menaces au travail et en ont tiré des expériences qu’ils comptent bien transmettre aux bleus ! En d’autres termes, c’est une étape incontournable de l’intégration d’un nouveau collaborateur. Elle lui permet de cibler les principaux risques auxquels il aura à faire face, et à lui présenter les moyens, outils et comportements qui lui permettront (un jour) de sourire devant tous les dangers.
Si c’est le cas chez vous, c’est très bien ! Mais pour le commun des professionnels on n’en est pas encore là ! Envoyez-nous vos techniques, nous sommes toujours à la recherche de solutions éprouvées !
Aujourd’hui, bien plus que présenter les 10 règles d’or, l’onboarding, en franglais courant, a également vocation à faire découvrir, entre autres, l’organisation et l’état d’esprit de la société :
- Les lieux principaux : il faut savoir ou se détendre après avoir battu le record de non-conformité produit,
- Les produits et l’exigence qualité : il faut susciter la fierté du travail bien fait
- Les interlocuteurs : il faut savoir à qui demander la diminution du nombre de coups de fouet
- L’ambiance de travail : il faut savoir si on est dans la bonne équipe ou s’il faut demander une mutation dans le bâtiment voisin
- La démarche RSE : il faut savoir s’il y a un composteur pour les dosettes de café usagées et les pailles en papier
La question à un million de dollars
Comment le Serious Game booste la création d'une culture sécurité en entreprise ?
Ici, nous pourrions citer des études, donner des noms de chercheurs et en sortir des chiffres pour vous prouver que nous les avons lues. Mais en fait non.
Imaginez plutôt que vous avez la lourde tâche de former la plus coriace de toutes les nouvelles recrues, la plus indomptable, la plus échevelée. Je veux bien sûr parler d’un jeune « Gen Z », comme on dit. Ce proto-adulte qui a relevé tous les challenges sur Tik Tok, mais qui ne connaît absolument pas le lien entre un stylo bic et une K7 audio… vous avez l’idée ?
Alors imaginez-vous un peu tout mettre en œuvre pour le convaincre que monter sur les fourches d’un chariot élévateur pour dresser l’inventaire d’une palette à 5m de haut est une très, très, mauvaise idée :
Vous êtes en paix avec votre conscience car vous avez transmis l’information, mais vous savez secrètement qu’il avait son téléphone sous la table et vous priez pour que le prochain défi Tik Tok ne vous fasse pas regretter de n’avoir pas insisté un peu plus.
Chez ByGame, dès l’accueil sécurité, nous plongeons vos collaborateurs dans des situations où même les super-héros penseraient à deux fois avant d'agir. En une petite partie de 30 minutes max, il devient possible de mesurer les conséquences malheureuses d’une simple précipitation.
Saviez-vous que Sécurité et jeux vidéo font très bon ménage ?
Parmi les situations suivantes, trouvez celle qui n’est pas tirée d’un fait réel :
Rassurez-vous, le PDG a validé tous ses partiels
Nous ne vous donnerons qu’un indice : chez ByGame, nous sommes très fiers de la 4eme proposition !
Un épisode de série ou une partie de jeu vidéo ont un point commun : ils racontent une histoire.
- Poussant à arriver au dénouement, le jeu conserve l’attention du stagiaire pendant toute la partie et lui permet :
- De devenir super détective capable de déchiffrer les mystères de la sécurité au travail
- D’obtenir les capacités mentales d’un docteur Strange avec une mémoire décuplée, une concentration maximale et une focalisation absolue sur ses objectifs
- Et surtout de s’amuser, tout en étant confronté de manière réaliste aux pires dangers. Attention toutefois aux effets secondaires, il risque de se prendre pour un acteur hollywoodien.
Le scénario vous embarque dans une aventure où les règles de sécurité sont comme le GPS pour votre réussite - impossible de vous perdre parmi les phases de recherche d’informations, de réflexion et d’action. Une seule méthode pour remporter la partie, adopter les comportements ! Et ce n’est pas tout, le côté ludique du jeu vous transforme en pro de la répétition. On ne parle pas ici d'un entraînement barbant, mais d'un processus « d’essai-erreur » où chaque faute est un pas de plus vers la victoire. Du coup, le joueur va très vite devenir numéro 1, sans même s’en rendre compte.
En résumé, cette méthode de jeu n'est pas juste marrante, elle booste la sensibilisation aux risques et la rétention d'informations. En quelques temps votre jeune recrue va se muter en un véritable vétéran. Et comme par magie, il deviendra un pilier de la culture sécurité de votre entreprise, sans perdre une seule plume. Que demande le peuple ?
Nous savons ce que vous vous dites
Au fond, « le Serious Game, est-ce vraiment pour moi ?
Chez ByGame, nous savons bien que les protocoles de prévention des risques et menaces au travail sont comme les zèbres, il n’y en pas deux identiques. Ils varient selon la nature des locaux, le domaine d'activité, les processus de fabrication et de production, la taille de l'entreprise ou encore les produits manufacturés. En bref, le prêt à porter, ce n’est pas pour vous.
Alors, pour que votre expérience soit aussi originale que la playlist Spotify d’une ado, nous vous proposons notre offre intégralement personnalisée, sous la forme d'un Serious Game garanti sur mesure.
Peu importe si votre bureau ressemble plus à une ruche survoltée qu'à un jardin zen, nous savons nous adapter. Vos valeurs, votre charte graphique ou vos contraintes sont notre boussole dans cette aventure. (Oui nous aussi, nous aimons nous amuser). Nous prenons votre environnement, votre style, même vos contraintes les plus farfelues, et nous les intégrons dans un Serious Game qui vous ressemblera vraiment.
Alors, normalement, maintenant vous pensez
« Et si je choisissais le “Serious Game Accueil Sécurité” de ByGame » ?
Vous l’avez compris, bien plus qu'une simple solution digitale d'apprentissage, l'intérêt de nos Serious Games c’est de vous ressembler, à la manière d’un avatar, et d’incarner au maximum tous les aspects d’une entreprise, qu’elle soit commerciale ou industrielle.
- Alors, embarquez dans le Serious Game Accueil Sécurité façon ByGame, et décrochez :
- Un environnement transposé dans un style rétro identifiable par tous, beau comme un camion, à l’image de votre entreprise
- Une prise en main guidée de la solution digitale, ainsi qu’une totale liberté d'utilisation
- Des interactions variées pour favoriser l'action des apprenants
- Un retour immédiat en fonction des actions menées par les nouvelles recrues
- une traçabilité des parties jouées avec une attestation de réussite archivable
Voilà, vous avez maintenant toutes les cartes en main pour sensibiliser chaque maillon de votre société à la sécurité, d'une manière innovante et ludique ! De quoi dormir sur vos deux oreilles. Alors n’attendez plus, envolez-vous avec ByGame.